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Titre

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Analyste GRC

Description

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Nous recherchons un Analyste GRC compétent pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une compréhension approfondie des processus de gouvernance, gestion des risques et conformité, et sera capable de mettre en œuvre des stratégies efficaces pour assurer la conformité réglementaire et minimiser les risques opérationnels. L'Analyste GRC jouera un rôle clé dans l'identification, l'évaluation et la gestion des risques au sein de l'organisation, tout en garantissant que les politiques internes et les exigences légales sont respectées. Ce poste nécessite une collaboration étroite avec différents départements pour développer des contrôles internes robustes, effectuer des audits réguliers et fournir des rapports détaillés à la direction. Le candidat devra également suivre les évolutions réglementaires et recommander des ajustements aux pratiques de l'entreprise afin de maintenir un haut niveau de conformité. Une capacité d'analyse, une rigueur méthodologique et une excellente communication sont essentielles pour réussir dans ce rôle. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez activement à la sécurité, à la transparence et à la pérennité de notre organisation.

Responsabilités

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  • Évaluer et surveiller les risques opérationnels et réglementaires.
  • Développer et mettre en œuvre des politiques de conformité.
  • Effectuer des audits internes réguliers.
  • Collaborer avec les départements pour assurer la conformité.
  • Suivre les évolutions légales et réglementaires.
  • Préparer des rapports détaillés pour la direction.
  • Former les employés aux bonnes pratiques GRC.
  • Analyser les incidents et proposer des mesures correctives.
  • Assurer la gestion documentaire liée à la conformité.
  • Participer à la gestion des crises et plans de continuité.

Exigences

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  • Diplôme en gestion des risques, droit, ou domaine similaire.
  • Expérience en gestion des risques et conformité.
  • Connaissance approfondie des normes GRC et réglementations.
  • Compétences analytiques et esprit critique.
  • Excellentes capacités de communication écrite et orale.
  • Maîtrise des outils informatiques et logiciels GRC.
  • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.
  • Sens de l'organisation et gestion des priorités.
  • Discrétion et intégrité professionnelle.
  • Maîtrise du français et de l'anglais est un plus.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en gestion des risques ?
  • Comment assurez-vous la conformité réglementaire dans une organisation ?
  • Pouvez-vous décrire une situation où vous avez géré un incident de non-conformité ?
  • Quels outils GRC avez-vous utilisés ?
  • Comment restez-vous informé des évolutions réglementaires ?
  • Comment gérez-vous les conflits entre différents départements sur des questions de conformité ?
  • Quelle est votre approche pour former les employés à la conformité ?
  • Comment priorisez-vous les risques identifiés ?